今年以来,凤凰北街在推进“两个责任”落实上持续发力,在落实执纪监督工作中,狠抓“五个强化”,有力推动各项重点工作得到落实。
强化学习教育,让廉政教育入脑入心
街道纪工委深入学习贯彻落实四级纪委全会精神,强化责任担当,强化政治监督,推动工作落实。街道班子成员以上率下,带头抓好集中学习、个人自学,将工作群作为线上学习交流平台,及时推送学习篇目,组织党员干部交流学习心得,营造了良好的学习氛围。各社区及各小区党支部将“清风兴庆”学习篇目和先进人物视频资料及时推送到网格群、小区居民微信群,引导党员群众进行学习,提升群众监督意识。创新宣传方式,积极打造“学习强国一条街”主题特色街巷,主题街巷贯穿唐徕巷延伸至北京路,总长564米,将廉政教育辐射到周边学校、社区,使廉政教育从一点一滴做起,深深地融入百姓日常生活。
强化履职监督,严格落实“两个责任”
街道党工委认真落实全面从严治党主体责任,增强管党治党意识。2022年以来,街道和社区逐级压实全面从严治党主体责任,签订党风廉政建设责任制责任书30份,夯实党工委书记第一责任人责任及班子成员“一岗双责”责任。全面梳理排查廉政风险点45个,制定防控措施,从源头上防止问题的发生。同时,聚焦主责主业,强化监督执纪问责。结合“改进作风提升质效”专项行动,对照“严细深实勤俭廉+快”八个方面,共查找问题132条,目前全部整改完毕。发挥监督作用,及时通报不守规矩、作风不实、行为不端、工作落后的反面典型,营造干事创业的浓厚氛围。今年以来,街道纪工委共开展督查9次,发通报4次,对不严格落实疫情防控责任的街道包社区干部及工作人员进行约谈2人次。自查线索1件。
强化警示教育,突出对干部的严管与厚爱
全面开展“廉洁从政警示教育月”活动,重点开展了“6+2+3”系列活动。用好廉洁教育“一书一册”。向班子成员发放廉洁从政应知应会手册和《致兴庆区领导干部家属的一封信》,签订《廉政承诺书》60余份,开展廉政谈话8人次,促使党员干部时刻警钟长鸣,守住底线、慎终如始。抓好警示教育,召开专题警示教育会4次,通报典型案例,组织集中观看《被欲望吞噬的灵魂》《零容忍》等警示教育片,开展参观警示教育基地等活动以及围绕党章《准则》《条例》等内容进行的党纪法规测试。开展好主题党日活动。机关党支部及各社区党委举办了以“廉洁从政警示教育”为主题的党日活动,教育引导党员干部坚定理想信念,牢记初心使命。
强化以案促改,常态化开展日常监督
严格落实以案为戒、以案示警、以案促改、以案正风系列活动,运用信访受理、线索处置、约谈提醒等执纪监督形式,推动监督下沉、监督落地、监督于问题未发之时。组织党员干部学习《隐形“四风”和腐败典型案例剖析》,在原因分析和教训警示中教育全体党员干部知敬畏、存戒惧、守底线,让典型案例警示作用入心入脑,用身边人、身边事教育警示街居党员。认真梳理自查2017年以来接受中央、自治区、银川市各级部门及企业援助项目、资金及挂职干部监督管理基本情况及运行情况,开展工程建设政府采购领域突出问题自查整改工作。紧盯群众反映强烈突出的历史遗留疑难问题化解,完善领导包案化解疑难问题工作制度,建立领导包案化解工作台账,明确责任领导、推进措施以及办结时限,做到一个案件一名包案领导、一套工作专班、一个稳控预案,一包到底,直至问题得到化解。
强化对小微权力的监督,坚持抓早抓小
开展好小微权力“监督一点通”服务平台的宣传,努力拓宽宣传覆盖面,构筑方便快捷、全民参与的小微权力监督体系。截至目前,街道和社区组织开展小微权力“监督一点通”平台使用培训16次,发放宣传资料1500余张,街道和社区干部利用微信工作群、朋友圈广泛转发,并开展了进家庭、进市场、进小区、进企业等宣传活动,办结平台投诉4件。下一步,街道纪工委将继续加大监督检查力度,确保“监督一点通”服务平台建好、用好,取得实效。
（文章来源：清风兴庆）
