为进一步推进大新镇健康促进工作，提高全体干部职工健康水平，引导干部职工树立正确的健康观念，倡导健康文明的生活方式，根据《兴庆区建设自治区健康促进区实施方案》（银兴党办发[2020]44号）文件精神，结合大新镇实际，制定本方案。
一、工作目标
通过健康促进机关创建活动，优化机关健康环境，提升机关干部职工健康促进意识，提高机关干部职工健康水平。
（一）机关干部职工健康素养水平提高20%，经常参加体育锻炼比例达到70%以上，肥胖率下降5%，吸烟率下降20%。
（二）机关所有室内公共场所、工作场所全面禁止吸烟。
（三）机关干部职工对健康促进机关的知晓率达100%。
（四）有负责健康教育和健康促进工作专（兼）职人员。
二、时间安排
创建健康促进机关工作分为三个阶段进行：
第一阶段：公开承诺，部署启动（2020年5月至6月）
根据兴庆区健康促进区创建工作实施方案要求，制定大新镇健康促进机关实施方案，成立工作机构，召开干部职工动员大会，安排部署健康促进机关创建工作。
第二阶段：落实方案，全面推进（2020年7月至2020年11月）。按照大新镇创建健康促进机关实施方案分解任务，落实责任，强化督查，推进工作。
第三阶段：充实完善，达标迎检（2020年12月）。对照方案和标准认真自查，完善整理有关制度、资料，接受健康促进区领导小组检查验收。
三、工作任务
（一）宣传健康促进理念，提高干部职工对创建自治区健康促进区和健康促进机关的知晓率；书面承诺创建健康促进机关，动员机关全体干部职工积极参与创建活动。
（二）配备健康促进机关建设专（兼）职人员，具体负责项目组织管理。有创建工作方案，成立领导小组，明确职责分工。制度健全，活动记录真实完整，活动结束及时进行总结验收，档案资料管理规范。
（三）积极开展无烟单位创建，有控烟宣传；单位所有室内公共场所、工作场所禁止吸烟。所有工作人员自觉禁烟减烟，对外来人员负有劝阻吸烟的责任和义务。
（四）每年开展4次以上健康讲座，讲座主题包括：科学就医、合理用药、传染病预防、安全急救；合理膳食、适量运动、戒烟限酒、心理平衡；母婴保健、科学育儿、健康老龄等。健康主题活动不少于2次，如健康知识竞赛、健康演讲比赛、戒烟竞赛等。及时收集活动安排、签到、现场图片、工作记录、授课内容等资料。
（五）开展早操，定期组织干部职工开展健步行、球类等活动，提高干部职工身体素质。
（六）开展健康环境建设，进行卫生清洁活动。打造健康食堂，厕所干净、配备洗手液。为职工创造安静整洁的阅读环境。打造健康小屋，印制健康手册，配备体重秤、尺子、急救药箱等物资，有兼职工作人员。办公楼内外卫生做到每日一小扫，每周一大扫，办公场所保持窗明几净，整洁卫生，环境舒适。
（七）组织干部职工每年一次健康体检，建立干部职工健康档案。
（八）每年安排专人接受急救和疾病预防知识培训。
四、组织实施
（一）为加强创建工作的领导，成立以副镇长樊凤娟为组长，大新镇各站所负责人为成员的创建工作领导小组；领导小组下设办公室，由郭继晓任主任，负责日常创建工作。
（二）各站所要高度重视创建健康促进机关工作，落实工作责任，注意工作资料的收集和整理，确保全面完成创建工作任务。
（三）创建工作领导小组办公室将对创建工作情况进行不定期的督促检查。
（四）充分利用镇宣传栏、微信平台等宣传阵地，开展多种形式的宣传和健康教育，努力形成全员参与创建的良好氛围。
附件：1.大新镇健康促进机关建设领导小组
银川市兴庆区大新镇人民政府
2020年8月27日
（此件公开发布）
